Hur Man Beräknar Din Andra Barnbidrag

Innehållsförteckning:

Hur Man Beräknar Din Andra Barnbidrag
Hur Man Beräknar Din Andra Barnbidrag

Video: Hur Man Beräknar Din Andra Barnbidrag

Video: Hur Man Beräknar Din Andra Barnbidrag
Video: Starta Eget Företag: 4 Vanliga Misstag 2024, November
Anonim

Bidraget betalas till en kvinna för graviditet och förlossning och tills barnet når ett och ett halvt år. Beräkningen för utbetalning av förmåner baseras på genomsnittsinkomsten i 24 månader. Om en kvinna före födelsen av sitt andra barn var i ledighet för att ta hand om det första barnet upp till ett och ett halvt år, kan beräkningen göras baserat på föregående arbetsmånader. Barnomsorgsbidrag är 40% av genomsnittliga inkomster. Om en kvinna inte kan ta hand om barnet, kan barnets far eller nära släktingar ta ledighet.

Hur du beräknar din andra barnbidrag
Hur du beräknar din andra barnbidrag

Instruktioner

Steg 1

Tillägget för att ta hand om ett andra barn tills det når ett och ett halvt år beräknas från nästa dag efter sjukfrånvaron för graviditet och förlossning. Ersättningsbeloppet är 40% av det genomsnittliga resultatet i 24 månader. Genomsnittsinkomsterna inkluderar inte sociala förmåner, inklusive sjukfrånvaro. Hela betalt belopp tas och divideras med 730. Detta är det genomsnittliga dagliga beloppet. Det multipliceras med det genomsnittliga månatliga antalet dagar, det vill säga med 30, 4. Det mottagna beloppet är lika med månatstillägget. När man tar hand om två barn under ett och ett halvt år fördubblas detta belopp.

Steg 2

Om en kvinna inte arbetade före födelsen av sitt andra barn, men var i ledighet för att ta hand om det första barnet i upp till ett och ett halvt år, tas tiden som kvinnan arbetade som faktureringsperiod. Beräkningen av ersättningen görs på ovanstående sätt.

Steg 3

Om en kvinna har arbetat mindre än 24 månader beräknas ersättningen utifrån den genomsnittliga inkomsten för de arbetade timmarna. Bidraget för det andra barnet får inte vara lägre än 4388, 67 rubel plus den regionala koefficienten. Om förmånens belopp, beräknat på grundval av genomsnittlig inkomst, är mindre, måste det angivna beloppet betalas ut.

Steg 4

Barnvårds- och moderskapsförmåner är tillgängliga från alla arbetsgivare där kvinnan var anställd. Det högsta beloppet för beräkning av förmåner kan inte vara högre än 465 tusen rubel per år. Det vill säga beräkningen måste göras genom att dela 930 tusen rubel med 730 och multiplicera med 30, 4.

Rekommenderad: