Hur Man öppnar En Dagis I Ukraina

Innehållsförteckning:

Hur Man öppnar En Dagis I Ukraina
Hur Man öppnar En Dagis I Ukraina

Video: Hur Man öppnar En Dagis I Ukraina

Video: Hur Man öppnar En Dagis I Ukraina
Video: Посадка саженца гранатового дерева-кустарника Гюляша 2024, April
Anonim

Efterfrågan på privata dagis i Ukraina växer mer och mer. Detta beror på att föräldrar vill att deras barn inte bara ska övervakas utan också får den kunskap som krävs i enlighet med ålder.

Hur man öppnar en dagis i Ukraina
Hur man öppnar en dagis i Ukraina

Instruktioner

Steg 1

Hitta en plats där du kan skapa en dagis. Det är viktigt att det inte finns några konkurrenter eller statliga förskoleorganisationer i närheten som också kan erbjuda ytterligare utbildningstjänster. Lokalerna måste uppfylla statliga krav för barnomsorgsanläggningar. Varje barn måste ha minst 5 m2, golvet måste vara isolerat och väggarna måste vara fuktbeständiga. Det är önskvärt att fönstren vetter mot söder och öster. Du kan behöva göra inomhusrenoveringar.

Steg 2

Få en utbildningslicens. Detta kan göras genom att skicka in dokument till det regionala expertrådet för licensiering och intyg av utbildningsinstitutioner. Förbered följande dokument: kopior av ingående dokument; läroplaner, krav på akademiker; information om materiellt och tekniskt stöd, personal, utbildning och metodologiskt stöd; hyresavtal för lokaler; slutförandet av SES; dokument som bekräftar utbildningsnivån och förskolans chefs kvalifikationer.

Steg 3

Köp alla möbler du behöver: barnbord, stolar, garderober. Du måste också ha sängkläder, kylskåp, tvättmaskin, telefon. Utrusta ett medicinskt kontor och köp läromedel.

Steg 4

Planera din annonskampanj. Sprid broschyrer om den nära förestående öppnandet av din anläggning i postlådorna till de närmaste husen, posta meddelanden nära lekplatser och barnkliniker. Men den bästa annonsen för dig över tid kommer att vara de personliga rekommendationerna från föräldrar vars barn kommer att besöka din trädgård.

Steg 5

Var försiktig med rekrytering. Endast högkvalificerade lärare bör arbeta för dig, för vilka det är viktigt att ge sina barn deras kunskap och uppmärksamhet och inte bara tjäna pengar. Valet av anställda kommer att ta mycket tid, med beaktande av provperioden och den möjliga "omsättningen" i första steget. Men på lång sikt hittar du pålitliga människor.

Rekommenderad: