Skatten på OPS är avgifter till obligatorisk pensionsförsäkring, som arbetsgivaren är skyldig att överföra till pensionsfonden varje månad för anställda, eller avgifter i ett fast belopp till en enskild företagare själv.
Försäkringspremier 2014 för arbetsgivare
Varje anställd kostar arbetsgivaren mer än den månadslön som anges i kontraktet. Om arbetstagaren betalar personlig inkomstskatt (med 13%) av sina inkomster på egen hand, betalar arbetsgivaren alla pensions- och försäkringsavgifter ur sin egen ficka.
Varje månad från arbetstagarens lön (från lönen, bonusar och andra betalningar) är arbetsgivaren skyldig att överföra 22% till Rysslands pensionsfond, 5,1% till MHIF och 2,9% till socialförsäkringsfonden. Förutom den lön som ges till den anställde överförs således ytterligare 30% till budgeten. Arbetsgivaren måste göra betalningar till icke-budgetmedel senast den 15: e dagen i månaden efter den rapporterande. När lönen är över det maximala värdet (2014 är det 624 tusen rubel) överför han avgifterna till Rysslands pensionsfond till 10% avgifter.
Dessa regler är tillämpliga på alla organisationer och enskilda företagare som har anställda, oavsett skattesystem (OSNO, UTII eller STS). Vissa organisationer har förmånliga försäkringspremiesatser. Till exempel för IT-företag är taxan i pensionsfonden 8%, 4% i MHIF och 2% i FSS. För vissa typer av aktiviteter för företag på det förenklade skattesystemet (till exempel byggföretag) är satsen i PFR 20%, bidrag till FSS betalas endast för skador. Även invånare i Skolkovo har förmåner - de betalar bara 14% till pensionsfonden.
För alla bedömda och betalda avgifter är arbetsgivare skyldiga att lämna kvartalsrapporter till Rysslands pensionsfond och FSS.
Tidigare har alla bidrag till Ryska federationens pensionsfond för anställda fram till 1967. delades in i två betalningar - den finansierade delen av pensionen (6%) och försäkringsdelen (16%). Sedan 2014 betalas alla försäkringspremier med en enda betalning för försäkringsdelen (på KBK 392 1 02 02010 06 1000 160).
Sedan 2014 har försäkringspremierna för media också ökat med 2% och fördelarna för ingenjörsorganisationer har annullerats.
Försäkringspremier 2014 för enskilda företagare
Enskilda företagare betalar inte sina egna löner, så de betalar avgifter till ett fast belopp.
Under 2014 ändrades reglerna för att betala avgifter till enskilda företagare för sig själva, nu beror deras storlek på mottagna inkomster.
Bidrag för enskilda företagare med inkomst upp till 300 tusen rubel. beräknas med formeln: 12 minimilöner * 26%. Med hänsyn till det faktum att minimilönen för 2014 är 5554 rubel, kommer bidragsbeloppet att vara 17328,48 rubel. Således minskade bidraget i förhållande till 2013 för små företagare med nästan hälften från 35667,66 rubel. under 2013
För enskilda företagare med en inkomst på mer än 300 tusen rubel. kommer att uppgå till 12 minimilöner * 26% + (inkomst - 300 000) * 1% men inte mer än 12 minimilöner * 8 * 26% (142 026,89 rubel).
Bidrag på 17328,48 rubel. måste betalas till slutet av december 2014 till pensionsfonden, ytterligare 3399,05 rubel. - överföring till MHIF.
1% av inkomstbeloppet över 300 rubel. Den enskilda företagaren är skyldig att överföra före den 1 april 2015. Information om den enskilda företagarens PFR: s inkomst kommer att få från skattemyndigheterna på grundval av de inlämnade deklarationerna.
