Delarbete är en lön där lönerna beräknas i proportion till enheterna av tillverkade produkter eller tillhandahållna tjänster. Sådan betalning är ett incitament att öka arbetstagarnas produktivitet och befriar också arbetsgivare från kontroll över arbetstagarnas användning av arbetstid. Betalningsgrunderna är taxan (tariff) per enhet tillverkade produkter (tillhandahållna tjänster). Det finns flera typer av ackordslöner: styckesats, bitbonus och indirekt pussats.
Instruktioner
Steg 1
För att beräkna lönen för ackordslön måste du multiplicera enhetsgraden med antalet enheter som produceras av den anställde. Till exempel tar en organisation ut 400 rubel för en tillverkad dörr. Anställda producerade 22 enheter i maj. Således 400 rubel / enhet * 22 enheter = 8800 rubel.
Steg 2
Vid beräkning av aktieräntan tas även tariffen till grund, men de produkter som tillverkas utöver normen betalas högre. Till exempel är detta samma företag, bara den anställde gjorde ytterligare 5 dörrar utöver normen. Företagschefen fann att överproduktion betalades en och en halv gånger mer. Således 400 rubel / enhet * 22 enheter = 8800 rubel. och 300 rubel / enhet * 5 enheter = 1500 rubel. 8800 rubel + 1500 rubel = 10 300 rubel.
Steg 3
Vid beräkning av indirekta ackordslöner beräknas lönerna med procentsatser från arbetarnas inkomster i divisionen. Till exempel gjorde verkstaden dörrar värda 60 000 rubel. Butikschefen har rätt till 10% av intäkterna. Således 60.000 rubel * 10% = 6000 rubel.
