Gradvis införs internationella företagsstandarder på ryska företag. Affärsutbildningar har blivit ett nytt format för utbildning och utbildning av anställda på många stora företag. Därför känns efterfrågan på yrkesutbildningsföretag akut i industriella centra. Denna nisch av entreprenörsaktivitet lockar ett ökande antal sökande, särskilt eftersom det är möjligt att öppna ett utbildningsföretag med en relativt liten investering.
Instruktioner
Steg 1
När du planerar att öppna ett utbildningsföretag, försök att inte lita särskilt på banklån. Denna typ av verksamhet är inte särskilt välbekant för bankirer och inte förståelig, därför föredrar banker att inte ta risker. Först måste du bara ha dina egna medel och spara mycket.
Steg 2
Det är bäst om du själv eller din medgrundare har nödvändig erfarenhet och nivå, liksom omfattande kontakter, för att säkerställa en framgångsrik start på företaget. Eftersom lönen för en tränare på hög nivå i Moskva är ungefär 3-4 tusen dollar, kommer det att vara bra om du först utbildar dig själv och sparar personalens löner.
Steg 3
Hyr ett kontor och köp nödvändig utrustning. Det är ingen mening att omedelbart köpa eller hyra ett klassrum. För det första kan de utföras på kundens webbplats, och för det andra blir det mycket billigare att hyra en hall med timpris. Därefter, om du planerar att utöka aktiviteten, kommer du naturligtvis att behöva egna eller hyrda permanenta lokaler, utrustade för dina specifika uppgifter.
Steg 4
Hyr din egen personal för att undvika att bli en vanlig mellanhand som anställer frilansutbildare. Skicka dem till specialkurser i större städer. Ge var och en av dem allt de behöver: en bärbar dator, en videokamera med ett stativ. Dessutom behöver du videoprojektorer, en för två till tre utbildare.
Steg 5
Utveckla ett koncept för ditt utbildningsföretag som gör att det sticker ut på marknaden från andra liknande företag. Beroende på förhållandena kan det ge kunden ett komplett utbud av tjänster från personalrekrytering till deras motivation och utbildning, eller tvärtom erbjuda utbildningstjänster av ett smalt spektrum men av hög kvalitet. Fokusera på både dina coachers kvalifikationer och arbetserfarenhet.
Steg 6
Inkludera telefon- och internetkostnader direkt i dina primära kostnader. Som erfarna ägare av utbildningsföretag noterar är detta de mest effektiva sätten att marknadsföra dina tjänster på marknaden. Därför är det vettigt att omedelbart beställa utvecklingen av ditt företags webbplats och alltid hålla den uppdaterad. Starta en reklamkampanj och locka kunder.
