Löner är ersättning för en anställd för arbete. (Del 1 i artikel 129 i Ryska federationens arbetsföreskrifter) Varje arbetsgivare måste, när de utfärdar löner till en anställd, strikt följa reglerna i Ryska federationens arbetsföreskrifter.. Lönebetalningen, som alla andra arbetsförhållanden, regleras av ett anställningsavtal.
Det är nödvändigt
Lön, uttalande
Instruktioner
Steg 1
Lönen beräknas varje månad och betalningen måste göras minst två gånger i månaden. Betalningsperioden föreskrivs i arbets- eller kollektivavtalet. Samtidigt har alla avtal mellan arbetstagaren och arbetsgivaren, som anger tidsfristerna för att få lön en gång i månaden, ingen rättslig kraft.
Steg 2
Löner betalas ut till arbetstagaren kontant två gånger i månaden, men lagen tillåter betalning av löner via postorder eller check. Sådana metoder för att betala löner bör anges i avtalet. I det här fallet överförs checken till den anställde på ett sådant sätt att han kan ta ut pengarna före den 10: e.
Steg 3
Om förfallodagen för lönebetalningen sammanföll med en helg eller en helgdag sker betalningen av plåstret dagen innan.
Steg 4
Med medarbetarens samtycke kan en del av lönen betalas i livsmedel eller genom att tillhandahålla boende. Dessutom bör kostnaden för sådana tjänster inte överstiga deras marknadsvärde. En sådan ersättning föreskrivs också i anställningsavtalet.
Steg 5
Lönebetalningen bör föregås av utfärdandet av en lönebesked till den anställde, som anger både alla delar av betalningen som tillkommer arbetstagaren och alla avdrag. Dessutom anges det slutliga belopp som ska delas ut. Bildandet av lönereglerna regleras av 1-2 art. 136 i Ryska federationens arbetslag.
Steg 6
Enligt lagen utges lönen personligen till den anställde, som är skyldig att underteckna uttalandet. Den anställde kan emellertid utfärda en lämplig instruktion enligt vilken lönen betalas till personer som bestäms av lagen: make, föräldrar, kollegor, barn, en bank eller annan överenskommen organisation.
Steg 7
Om den anställde avlider innan han får nästa lön, ska hela beloppet till honom erhållas av den person som anges i motsvarande anvisningar. I avsaknad av indikation betalas lönen till den avlidnes make eller hans arvingar.
Steg 8
Löner betalas till anställda direkt på arbetsplatsen senast 2 timmar efter nästa skift. När du arbetar på andra eller tredje skift kan en anställd få löner samtidigt som det första skiftet.
